一分鐘的思考抵得過一小時的嘮叨。
捷克小說家米蘭·昆德拉說:“人類一思考,上帝就發(fā)笑?!?/span>
為了上帝多笑,我一直都給自己定了個小目標:思考并記錄。
每個月,在月底或下月初我會把當月的一些思考整理成文,分享給大家。
不管怎樣,思考與記錄這事,我會長期堅持下去。只要不是太忙,每月還是會繼續(xù)分享出來。
You Raise Me Up!
01
之前朋友開玩笑說:“好公司開會是用來解決問題,差的公司開會是解決時間”。
可不就是這樣,10分鐘聚焦討論能解決的問題,硬是插科打諢地能花2小時,最后還沒解決。我從不反對開會,只是開會得有它的重要點和結(jié)果。
比如說講PPT,經(jīng)常是浪費大量的時間。都快講完整個項目了,有重要人物才來,好家伙,又重頭開始講一遍;有人沒聽懂,又反復地把PPT翻前翻后,真的浪費時間。為什么要開會?就是為了高效解決問題啊,那為什么會前不能把PPT共享,所有人提前了解,開會時間就全用來討論和做決策,這不就妥了。
阿里巴巴CEO張勇就是要求會前看完P(guān)PT,開會時不用再分享信息,直接爭論完了做決定就好。
02
流量一直是互聯(lián)網(wǎng)逃不過去的一個話題,雖說現(xiàn)在大家一直在講質(zhì)量比流量重要,但你不得不承認,沒流量啥也干不了。
不過追求流量別盲目,再大流量的地方,你往那一扎,也未必是你的流量。你得先搞清楚這里的流量是否和你的產(chǎn)品匹配,你的產(chǎn)品是為這里的人準備的嗎?
有的流量,價值千金;有的流量,分文不值。錢丟進去,連個波紋都沒。
03
做提案的時候,我們經(jīng)常會下意識就把重心放在怎么更有創(chuàng)意上——我如何讓甲方眼前一亮,驚艷四座。
提案本身的創(chuàng)意確實很重要,但對我自己而言,別人過來提案時,我更愿意看到的是 “一群為我解決難題的人”,而不是 “一群賣我創(chuàng)意的人”。
提案的出發(fā)點就應該是幫甲方解決他們的難題,邏輯也應該很清晰:當前甲方的困境在哪——核心要解決的問題是什么——我的解決方案是什么——為什么這個方案能攻克困境——這個方案如何實施。
04
寫作想要寫好,需要長期刻意練習,加一些天賦,再加一些運氣。那如何開始寫作呢?我發(fā)現(xiàn)全世界的答案基本都是統(tǒng)一的,就是——馬上開始寫。
這是多么操蛋而又不容置疑的答案啊,且是我一直堅信的答案,恰恰很多人還在那里糾結(jié) “如何開始”,糾結(jié)了一天、一個月、一年......
其實有時候?qū)懽鞑淮嬖跁粫懀灰汩_始了,你就會發(fā)現(xiàn)原來也沒多難,你也會發(fā)現(xiàn)原來想說的還挺多,甚至有很多人是寫著寫著停不下來。我之前開玩笑說,剛開始寫作的人不用擔心他寫得太少,而是提醒他別反反復復說太多。
05
如何才能寫出好文章?看到古典老師總結(jié)的5個問題特別好,你只需要回答這幾個問題,然后整理一下,一篇不錯的文章就出來了。
1、最近兩周,有沒有什么特別想分享給別人的事兒,或者觀點?
2、這個觀點有什么不同?為什么讓你覺得有價值?
3、知道了這個觀點,有哪些概念是需要你解釋確認的?
4、如果我接受這個觀念,那么該如何去做呢?
5、最后你的觀點是什么?
你看,把這5個問題你都答出來,一篇文章是不是就出來了?然后就是修改,精細化加工,讓表達更精準。
06
缺乏自律的人很難管理團隊,或者說很難獲得團隊成員的信服。原因很簡單,自己做事情都不自律,還憑什么總要求別人自律?別人不服嘛。
你有才干又怎么樣?管理是有管人的成分在里面,怕的就是寬于利己,嚴以待人??磩e人哪哪都不好,一頓批評教育,結(jié)果自己盡干一些破事。這怎么可能有人會服?
自律這東西你裝不來,你瞞不過自己的手下,也瞞不過上面的領導,職位低時看才華,職位高時看人品。
07
DraftFCB博達大橋廣告公司的首席創(chuàng)意官有說過一個觀點——最好的廣告都有一個共同的特點,那就是 “熟悉又有些不同”。
一方面,人們喜歡熟悉的東西;另一方面,好奇心是人的天性,人們也愛探索陌生的事物。營銷就是應該善于平衡驚喜和熟悉度,既跟熟悉的東西相關(guān),又要有出乎意料的效果。
做內(nèi)容在我看來也是如此,驚喜感就在熟悉與意外之間,且應該是熟悉部分多過意外部分的。因為熟悉感能讓人能看下去,而意外的部分能給人驚喜感,讓人想繼續(xù)看。但如果都是意外的內(nèi)容,那密度過高,看起來就夠嗆了。
08
越來越多的文案人看產(chǎn)品文案,總喜歡看那些高大上、有逼格、有韻律、有詩意的文案。這本來是無可厚非的,文案人當然更為關(guān)注文案,但也一定不能脫離了產(chǎn)品本身。
文案準確地說并不是寫給文案人看的,而是寫給消費者看的,更精準地說是讓消費者看上產(chǎn)品的!
問題就在這了,消費者不是來買文案的,他們是來買產(chǎn)品的,關(guān)鍵不在于文案有多好,而是文案讓產(chǎn)品有多好。
文案人千萬別陷入單純文案的泥沼,產(chǎn)品文案不是比美,更不是在追求所謂的高大上。該高級就高級,該LOW它就得LOW,不是你喜歡不喜歡,是消費者選不選擇。
09
沉迷于玩手機,每天凌晨三點了還抱著手機刷,這對年輕人來說好像越來越普遍了。我自己每次玩手機也控制不好時間。之前還聽一個朋友說,他每天玩手機的時間要花掉10個小時,可真是嚇人。注意,我說的是純玩手機時間。
我也聽到很多人說:“我也不想浪費那么多時間在手機上,可就是忍不住”。那如何減少對手機的上癮呢?我看過很多研究,實話實說,我覺很多方法是真的做不到,要么太狠要么太絕。
我倒有一個方法,簡單且有效果,就是盡量不要把手機放在你的面前,你只需要遵守這個規(guī)定就可以了,真的有用,大大減少了我不自主拿起手機的次數(shù)。
10
其實做營銷,只要錢夠,做出刷屏案例不是很難;只要人夠,自己干乙方公司那種大項目也不是很難......最難的是什么?是找到老板想要的最優(yōu)方案。
別誤會,我肯定知道沒有什么最優(yōu)方案之說,老板也是知道的。
但你得清楚之所以老板追著要最優(yōu)方案,不是他沒事找茬,也不是你想的老板是傻帽,他只是想在有限預算內(nèi)盡可能效果最大化,這一點你也要深諳于心。難就難在這了。
以上,就是2021年4月我的一些思考!
你可以從別人那里汲取某些思想,但必須用你自己的方式加以思考,在你的模子里鑄成你思想的砂型。——蘭姆
腦子是個好東西,不用太可惜!

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